Người đứng đầu Dat Bike — startup xe máy điện của Việt Nam — đã thẳng thắn nhìn nhận một giai đoạn khó khăn trong lịch sử phát triển của doanh nghiệp, khi một quyết định sai lầm về điều hành buộc công ty phải tiến hành cắt giảm nhân sự ở quy mô lớn, lên tới 50% tổng lực lượng lao động.
Theo chia sẻ của CEO, đây là bài học đắt giá về quản trị nội bộ mà ông cho là cần thiết phải công khai, nhằm rút ra kinh nghiệm thực tiễn cho chính doanh nghiệp lẫn cộng đồng khởi nghiệp. Việc co hẹp bộ máy nhân sự được nhìn nhận là một phần của quá trình tái cơ cấu, giúp Dat Bike ổn định lại hoạt động và xác lập nền tảng vững chắc hơn cho giai đoạn tiếp theo.
Sau khi vượt qua giai đoạn tái cơ cấu, Dat Bike hiện đặt mục tiêu mở rộng tầm ảnh hưởng ra ngoài thị trường nội địa, hướng tới vị thế dẫn đầu trong phân khúc xe điện tại Đông Nam Á. Đây là khu vực có mật độ sử dụng xe máy cao và đang chứng kiến làn sóng chuyển dịch mạnh mẽ sang phương tiện chạy điện, tạo ra dư địa tăng trưởng đáng kể cho các thương hiệu nội địa có khả năng cạnh tranh về công nghệ và chi phí.
Theo CafeF.